我院领导上线《与法同行》节目交流——职业健康保护，我们在行动

7月20日上午，我院院长何展、副院长温伟华、办公室主任许振国作为特邀嘉宾上线由茂名市司法局、茂名市普法办及相关部门与茂名市广播电视台联合主办的《与法同行》节目，就广大人民群众关注《职业病防治法》的相关话题作专业讲解及在线沟通交流。

我院作为茂名市唯一的职业病防治机构，主要的任务是负责职业病的预防、诊断、治疗、康复和科研,急性职业中毒事故的调查、处理；环境空气及生物材料中有害物质的监测检验；化学毒物监测与处理；放射防护、放射性同位素和射线装置、大型医用设备的监测；对从事作业人员健康的监护,核电事故的应急处理等。始终坚持以人民健康为中心，切实主动地承担起职业卫生技术支撑职责，保护劳动者的职业健康。

什么是职业病？

职业病是指企业、事业单位和个体经济组织（统称用人单位）的劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害等因素而引起的疾病。职业病危害因素包括粉尘、化学毒物、物理因素、生物因素，比如高温、高气压、炭疽这些都属于职业病危害因素。职业病危害分布于各行各业，其中以煤炭、冶金、建材、有色金属、机械、化工等行业职业危害为突出。

职业病主要的类型包括哪一些？

这里所说的职业病是我国政府明文规定的职业病，目前的《职业病分类和目录》有10类共132种。其中：尘肺13种和其他呼吸系统疾病6种；职业性放射性疾病11种；职业性化学中毒60种；物理因素所致职业病7种；职业性传染病5种；职业性皮肤病9种；职业性眼病3种；职业性耳鼻喉口腔疾病4种；职业性肿瘤11种；其他职业病3种，其中尘肺、化学中毒、皮肤病、放射性疾病有开放性条款，只要满足诊断原则也能诊断职业病。

劳动者可以选择用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地的职业病诊断机构进行职业病诊断。在申请职业病诊断时，劳动者应当填写《职业病诊断就诊登记表》，需提供以下资料：（一）劳动者职业史和职业病危害接触史（包括在岗时间、工种、岗位、接触的职业病危害因素名称等）；（二）劳动者职业健康检查结果；（三）工作场所职业病危害因素检测结果；（四）职业性放射性疾病诊断还需要个人剂量监测档案等资料；（五）与诊断有关的其他资料。必要的时候，需要先进行医学观察后才能进行诊断。

《职业病防治法》第三十九条 劳动者享有下列职业卫生保护权利：（一）获得职业卫生教育、培训；（二）获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务； （三）了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施；（四）要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件；（五）对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告； （六）拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业； （七）参与用人单位职业卫生工作的民主管理，对职业病防治工作提出意见和建议。

《中华人民共和国职业病防治法》明确规定，企业必须组织接触职业病危害因素的职工进行上岗前、在岗期间、离岗前职业健康检查。通过职业健康检查，可以及早发现职业病、职业相关疾病、职业禁忌证等，让劳动者停止相关职业病危害因素的接触，避免职业病危害因素对劳动者进一步损害，及早治疗和康复，达到保护劳动者健康的目的。

 习近平总书记在全国卫生与健康大会上强调，“没有全民健康，就没有全面小康”。职业病防治工作关系到广大劳动者的身体健康和生命安全，关系到我市经济社会发展目标的实现。随着我市工业产业的不断扩大，各重大项目纷纷落户茂名，对我市职业病防治工作也提出了更高的要求。今年年初，我市结合疫情防控形势和企业复工复产实际，将疫情防控知识宣传和指导企业做好防控同谋划、同部署、同落实，广泛开展职业病防治知识宣传，为广大劳动者构筑起坚固的健康防护屏障。

我院将不负使命，积极开展健康企业的创建工作，推动企业健康发展，不断提升医院的软硬件环境，提升业务能力和服务水平，更好的为广大用人单位和劳动者服务。

（茂职宣）